Fruitlaan 2, 4462 EP Goes

Ma - Vr : 09:00 - 17:00

0113-405680

Instructievideo's Formulieren Login

Balanceren tussen zorg en werk

								

								
                                
                                

                                    
                                                                                Lies Nieuwenhuize
										                                        door Lies Nieuwenhuize - 3 maart 2025
                                    
                                



                                
                                
                            


                            
Als jouw medewerker zijn werk met mantelzorgtaken moet combineren heeft dit voor jou als werkgever ook gevolgen. 1 op de vier werknemers heeft mantelzorgtaken. De combinatie van werken en zorgtaken kan zwaar en lastig zijn voor de medewerker. 45% van de werkende mantelzorgers ervaart een hoge drempel om de combinatie van werk en mantelzorg bespreekbaar […]


                            Lees verder 

                        


                    


                    
                    
                    

                        
                        
                        


                        
                        

                            
De doelgroepenverklaring & LKV


                            
                            

                                
                                								

									
Array
(
    [ID] => 10697
    [id] => 10697
    [title] => PersonPlus_Angelique_Portret
    [filename] => PersonPlus_Angelique_Portret.jpg
    [filesize] => 417035
    [url] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret.jpg
    [link] => https://www.personplus.nl/member/angelique-van-der-loo/personplus_angelique_portret/
    [alt] => 
    [author] => 2
    [description] => 
    [caption] => 
    [name] => personplus_angelique_portret
    [status] => inherit
    [uploaded_to] => 10695
    [date] => 2023-12-05 15:00:27
    [modified] => 2023-12-05 15:00:27
    [menu_order] => 0
    [mime_type] => image/jpeg
    [type] => image
    [subtype] => jpeg
    [icon] => https://www.personplus.nl/wp-includes/images/media/default.png
    [width] => 724
    [height] => 936
    [sizes] => Array
        (
            [thumbnail] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-150x150.jpg
            [thumbnail-width] => 150
            [thumbnail-height] => 150
            [medium] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-232x300.jpg
            [medium-width] => 232
            [medium-height] => 300
            [medium_large] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret.jpg
            [medium_large-width] => 724
            [medium_large-height] => 936
            [large] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret.jpg
            [large-width] => 724
            [large-height] => 936
            [1536x1536] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret.jpg
            [1536x1536-width] => 724
            [1536x1536-height] => 936
            [2048x2048] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret.jpg
            [2048x2048-width] => 724
            [2048x2048-height] => 936
            [square] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-96x96.jpg
            [square-width] => 96
            [square-height] => 96
            [square@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-192x192.jpg
            [square@x2-width] => 192
            [square@x2-height] => 192
            [banner] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-724x470.jpg
            [banner-width] => 724
            [banner-height] => 470
            [banner@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret.jpg
            [banner@x2-width] => 724
            [banner@x2-height] => 936
            [carousel] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-724x480.jpg
            [carousel-width] => 724
            [carousel-height] => 480
            [carousel@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret.jpg
            [carousel@x2-width] => 724
            [carousel@x2-height] => 936
            [services] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-372x371.jpg
            [services-width] => 372
            [services-height] => 371
            [services@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-724x742.jpg
            [services@x2-width] => 724
            [services@x2-height] => 742
            [members] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-362x468.jpg
            [members-width] => 362
            [members-height] => 468
            [members@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-724x936.jpg
            [members@x2-width] => 724
            [members@x2-height] => 936
            [blog-thumb] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-724x486.jpg
            [blog-thumb-width] => 724
            [blog-thumb-height] => 486
            [blog-thumb@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret.jpg
            [blog-thumb@x2-width] => 724
            [blog-thumb@x2-height] => 936
            [testimonial] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-246x246.jpg
            [testimonial-width] => 246
            [testimonial-height] => 246
            [testimonial@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/12/PersonPlus_Angelique_Portret-492x492.jpg
            [testimonial@x2-width] => 492
            [testimonial@x2-height] => 492
        )

)

								

								
                                
                                

                                    
                                        											
										                                        door Angélique van der Loo - 31 januari 2025
                                    
                                



                                
                                
                            


                            
  De arbeidsmarkt blijft krap. Nog steeds zijn er meer vacatures dan dat er medewerkers zijn die solliciteren op een baan in jouw prachtige bedrijf. Heb je er wel eens aan gedacht om mensen met een arbeidshandicap een kans te geven? Die zijn vaak heel gemotiveerd om weer een bijdrage te leveren aan de maatschappij […]


                            Lees verder 

                        


                    


                    
                    
                    

                        
                        
                        


                        
                        

                            
Verzuimpreventie: Hoe houd jij jouw team gezond en productief?


                            
                            

                                
                                								

									
Array
(
    [ID] => 10915
    [id] => 10915
    [title] => PersonPlus-portret-Nancy2024
    [filename] => PersonPlus-portret-Nancy2024-scaled.jpg
    [filesize] => 774853
    [url] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-scaled.jpg
    [link] => https://www.personplus.nl/member/nancy-van-schaik/personplus-portret-nancy2024/
    [alt] => 
    [author] => 2
    [description] => 
    [caption] => 
    [name] => personplus-portret-nancy2024
    [status] => inherit
    [uploaded_to] => 10093
    [date] => 2024-03-18 15:12:51
    [modified] => 2024-03-18 15:12:51
    [menu_order] => 0
    [mime_type] => image/jpeg
    [type] => image
    [subtype] => jpeg
    [icon] => https://www.personplus.nl/wp-includes/images/media/default.png
    [width] => 2267
    [height] => 2560
    [sizes] => Array
        (
            [thumbnail] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-150x150.jpg
            [thumbnail-width] => 150
            [thumbnail-height] => 150
            [medium] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-266x300.jpg
            [medium-width] => 266
            [medium-height] => 300
            [medium_large] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-768x867.jpg
            [medium_large-width] => 768
            [medium_large-height] => 867
            [large] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-907x1024.jpg
            [large-width] => 907
            [large-height] => 1024
            [1536x1536] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-1360x1536.jpg
            [1536x1536-width] => 1360
            [1536x1536-height] => 1536
            [2048x2048] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-1814x2048.jpg
            [2048x2048-width] => 1814
            [2048x2048-height] => 2048
            [square] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-96x96.jpg
            [square-width] => 96
            [square-height] => 96
            [square@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-192x192.jpg
            [square@x2-width] => 192
            [square@x2-height] => 192
            [banner] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-910x470.jpg
            [banner-width] => 910
            [banner-height] => 470
            [banner@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-1820x940.jpg
            [banner@x2-width] => 1820
            [banner@x2-height] => 940
            [carousel] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-839x480.jpg
            [carousel-width] => 839
            [carousel-height] => 480
            [carousel@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-1678x960.jpg
            [carousel@x2-width] => 1678
            [carousel@x2-height] => 960
            [services] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-372x371.jpg
            [services-width] => 372
            [services-height] => 371
            [services@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-744x742.jpg
            [services@x2-width] => 744
            [services@x2-height] => 742
            [members] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-362x468.jpg
            [members-width] => 362
            [members-height] => 468
            [members@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-724x936.jpg
            [members@x2-width] => 724
            [members@x2-height] => 936
            [blog-thumb] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-725x486.jpg
            [blog-thumb-width] => 725
            [blog-thumb-height] => 486
            [blog-thumb@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-1450x972.jpg
            [blog-thumb@x2-width] => 1450
            [blog-thumb@x2-height] => 972
            [testimonial] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-246x246.jpg
            [testimonial-width] => 246
            [testimonial-height] => 246
            [testimonial@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2023/03/PersonPlus-portret-Nancy2024-492x492.jpg
            [testimonial@x2-width] => 492
            [testimonial@x2-height] => 492
        )

)

								

								
                                
                                

                                    
                                        											
										                                        door Nancy van Schaik - 2 januari 2025
                                    
                                



                                
                                
                            


                            
Verzuim kan een grote impact hebben op de productiviteit en het moraal binnen jouw bedrijf. Daarnaast is het ook een grote kostenpost. Een werkgever moet 104 weken het loon doorbetalen aan een zieke medewerker. Wist je dat een verzuimende medewerker gemiddeld tussen de € 200 en € 450 per dag kost? Deze kosten worden niet […]


                            Lees verder 

                        


                    


                    
                    
                    

                        
                        
                        


                        
                        

                            
Kortdurend Verzuim


                            
                            

                                
                                								

									
								

								
                                
                                

                                    
                                                                                Walther van Egeraat
										                                        door Walther van Egeraat - 2 december 2024
                                    
                                



                                
                                
                            


                            
Kortdurend verzuim komt veel voor in werkomgevingen en verwijst naar ziekteverzuim dat meestal korter dan een paar weken duurt. Dit kan veroorzaakt worden door zaken als griep, verkoudheid, lichte blessures of andere tijdelijke gezondheidsklachten. Hoewel dit type verzuim doorgaans niet ernstig lijkt, kan het voor zowel de werkgever als de medewerker tot verstoringen leiden. In […]


                            Lees verder 

                        


                    


                    
                    
                    

                        
                        
                        


                        
                        

                            
Prinsjesdag en verzuim


                            
                            

                                
                                								

									
Array
(
    [ID] => 10787
    [id] => 10787
    [title] => PersonPlus_Hanneke_Portret
    [filename] => PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
    [filesize] => 289497
    [url] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
    [link] => https://www.personplus.nl/personplus_hanneke_portret/
    [alt] => 
    [author] => 2
    [description] => 
    [caption] => 
    [name] => personplus_hanneke_portret
    [status] => inherit
    [uploaded_to] => 0
    [date] => 2024-01-15 19:04:38
    [modified] => 2024-01-15 19:04:38
    [menu_order] => 0
    [mime_type] => image/jpeg
    [type] => image
    [subtype] => jpeg
    [icon] => https://www.personplus.nl/wp-includes/images/media/default.png
    [width] => 724
    [height] => 936
    [sizes] => Array
        (
            [thumbnail] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-150x150.jpg
            [thumbnail-width] => 150
            [thumbnail-height] => 150
            [medium] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-232x300.jpg
            [medium-width] => 232
            [medium-height] => 300
            [medium_large] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [medium_large-width] => 724
            [medium_large-height] => 936
            [large] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [large-width] => 724
            [large-height] => 936
            [1536x1536] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [1536x1536-width] => 724
            [1536x1536-height] => 936
            [2048x2048] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [2048x2048-width] => 724
            [2048x2048-height] => 936
            [square] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-96x96.jpg
            [square-width] => 96
            [square-height] => 96
            [square@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-192x192.jpg
            [square@x2-width] => 192
            [square@x2-height] => 192
            [banner] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-724x470.jpg
            [banner-width] => 724
            [banner-height] => 470
            [banner@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [banner@x2-width] => 724
            [banner@x2-height] => 936
            [carousel] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-724x480.jpg
            [carousel-width] => 724
            [carousel-height] => 480
            [carousel@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [carousel@x2-width] => 724
            [carousel@x2-height] => 936
            [services] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-372x371.jpg
            [services-width] => 372
            [services-height] => 371
            [services@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-724x742.jpg
            [services@x2-width] => 724
            [services@x2-height] => 742
            [members] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-362x468.jpg
            [members-width] => 362
            [members-height] => 468
            [members@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-724x936.jpg
            [members@x2-width] => 724
            [members@x2-height] => 936
            [blog-thumb] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-724x486.jpg
            [blog-thumb-width] => 724
            [blog-thumb-height] => 486
            [blog-thumb@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [blog-thumb@x2-width] => 724
            [blog-thumb@x2-height] => 936
            [testimonial] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-246x246.jpg
            [testimonial-width] => 246
            [testimonial-height] => 246
            [testimonial@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-492x492.jpg
            [testimonial@x2-width] => 492
            [testimonial@x2-height] => 492
        )

)

								

								
                                
                                

                                    
                                        											
										                                        door Hanneke Bechthum - 1 november 2024
                                    
                                



                                
                                
                            


                            
Op 17 september 2024 was het Prinsjesdag en dat is ook gelijk het begin van het nieuwe werkjaar van de regering. Wat zijn de belangrijkste Prinsjesdag-plannen als het gaat over verzuim- en arbobegeleiding? OCTAS: De Onafhankelijke Commissie Toekomstige Arbeidsongeschiktheidsstelsel(OCTAS) heeft in het voorjaar van 2024 haar bevindingen gepresenteerd. Ze hebben onderzoek gedaan naar het stelsel […]


                            Lees verder 

                        


                    


                    
                    
                    

                        
                        
                        


                        
                        

                            
Trends in verzuim


                            
                            

                                
                                								

									
								

								
                                
                                

                                    
                                                                                Lies Nieuwenhuize
										                                        door Lies Nieuwenhuize - 8 oktober 2024
                                    
                                



                                
                                
                            


                            
In het eerste kwartaal van 2024 is het verzuimpercentage van de Horeca (3,5%) het laagste van alle bedrijfstakken in Nederland, de gezondheids- en welzijnszorg was het hoogst met 7,8%. Sinds 2020 staat de horeca voor het eerst onderaan met het verzuimpercentage. In 2023 waren de belangrijkste klachten griep, verkoudheid of andere virusinfecties (63,6%). Psychische klachten, […]


                            Lees verder 

                        


                    


                    
                    
                    

                        
                        
                        


                        
                        

                            
Re-integreren na een burn-out


                            
                            

                                
                                								

									
								

								
                                
                                

                                    
                                                                                Ilonka Friesema
										                                        door Ilonka Friesema - 2 september 2024
                                    
                                



                                
                                
                            


                            
Het komt helaas steeds vaker voor; je medewerker heeft een burn-out. De tijd die iemand nodig heeft om hiervan te herstellen en weer aan het werk te gaan is niet met een schaartje te knippen. Maar wat heeft een medewerker nodig bij terugkeer op het werk? Wat kan je als werkgever doen om de re-integratie […]


                            Lees verder 

                        


                    


                    
                    
                    

                        
                        
                        


                        
                        

                            
Het in gebreke stellen van het UWV


                            
                            

                                
                                								

									
								

								
                                
                                

                                    
                                                                                Anne-Fleur Moerland
										                                        door Anne-Fleur Moerland - 23 augustus 2024
                                    
                                



                                
                                
                            


                            
Uiterlijk in de 93e week van het ziekteverzuimtraject moet een WIA-aanvraag worden ingediend. Ook al is de werknemer gedeeltelijk aan het werk. De aanvrager krijgt een ontvangstbevestiging met de mededeling: “Binnen 8 weken na uw aanvraag laten we u per brief weten of u een WIA-uitkering krijgt.” Wat kan je doen als het UWV te […]


                            Lees verder 

                        


                    


                    
                    
                    

                        
                        
                        


                        
                        

                            
Vervroegde WIA aanvragen


                            
                            

                                
                                								

									
Array
(
    [ID] => 10787
    [id] => 10787
    [title] => PersonPlus_Hanneke_Portret
    [filename] => PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
    [filesize] => 289497
    [url] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
    [link] => https://www.personplus.nl/personplus_hanneke_portret/
    [alt] => 
    [author] => 2
    [description] => 
    [caption] => 
    [name] => personplus_hanneke_portret
    [status] => inherit
    [uploaded_to] => 0
    [date] => 2024-01-15 19:04:38
    [modified] => 2024-01-15 19:04:38
    [menu_order] => 0
    [mime_type] => image/jpeg
    [type] => image
    [subtype] => jpeg
    [icon] => https://www.personplus.nl/wp-includes/images/media/default.png
    [width] => 724
    [height] => 936
    [sizes] => Array
        (
            [thumbnail] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-150x150.jpg
            [thumbnail-width] => 150
            [thumbnail-height] => 150
            [medium] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-232x300.jpg
            [medium-width] => 232
            [medium-height] => 300
            [medium_large] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [medium_large-width] => 724
            [medium_large-height] => 936
            [large] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [large-width] => 724
            [large-height] => 936
            [1536x1536] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [1536x1536-width] => 724
            [1536x1536-height] => 936
            [2048x2048] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [2048x2048-width] => 724
            [2048x2048-height] => 936
            [square] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-96x96.jpg
            [square-width] => 96
            [square-height] => 96
            [square@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-192x192.jpg
            [square@x2-width] => 192
            [square@x2-height] => 192
            [banner] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-724x470.jpg
            [banner-width] => 724
            [banner-height] => 470
            [banner@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [banner@x2-width] => 724
            [banner@x2-height] => 936
            [carousel] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-724x480.jpg
            [carousel-width] => 724
            [carousel-height] => 480
            [carousel@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [carousel@x2-width] => 724
            [carousel@x2-height] => 936
            [services] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-372x371.jpg
            [services-width] => 372
            [services-height] => 371
            [services@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-724x742.jpg
            [services@x2-width] => 724
            [services@x2-height] => 742
            [members] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-362x468.jpg
            [members-width] => 362
            [members-height] => 468
            [members@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-724x936.jpg
            [members@x2-width] => 724
            [members@x2-height] => 936
            [blog-thumb] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-724x486.jpg
            [blog-thumb-width] => 724
            [blog-thumb-height] => 486
            [blog-thumb@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret.jpg
            [blog-thumb@x2-width] => 724
            [blog-thumb@x2-height] => 936
            [testimonial] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-246x246.jpg
            [testimonial-width] => 246
            [testimonial-height] => 246
            [testimonial@x2] => https://www.personplus.nl/wp-content/uploads/2024/01/PersonPlus_Hanneke_Portret-492x492.jpg
            [testimonial@x2-width] => 492
            [testimonial@x2-height] => 492
        )

)

								

								
                                
                                

                                    
                                        											
										                                        door Hanneke Bechthum - 30 juli 2024
                                    
                                



                                
                                
                            


                            
“Mijn werknemer heeft een heftige diagnose gekregen en is inmiddels uitbehandeld. Wat kan ik doen? Moet ik de 104 weken loondoorbetaling bij ziekte volmaken?” Ik heb als casemanager verzuim niet vaak te maken met een werknemer die uitbehandeld is. Maar als ik daarmee te maken krijg, dan raakt mij dit. Wel maak ik gelijk de […]


                            Lees verder 

                        


                    


                    
                    
                    

                        
                        
                        


                        
                        

                            
Zomerblog Top Vijf


                            
                            

                                
                                								

									
								

								
                                
                                

                                    
                                                                                Marije Bouterse
										                                        door Marije Bouterse - 24 juni 2024
                                    
                                



                                
                                
                            


                            
Nog even en dan start door het hele land de zomervakantie. Een drukke periode voor jou als ondernemer! Wij hebben vijf blogs die interessant zijn voor deze periode voor je op een rij gezet. In deze blogs lees je onder andere over het belang van vakantie, het op de been houden van je medewerkers in […]


                            Lees verder